告别鹏城，满载而归。
9月14日，在经过120多天的淬炼，青岛第六批150名体悟实训干部返回青岛。
至此，两年多的时间，前后六批907名体悟实训干部南下改革开放最前沿接受“洗礼”，无论规模还是成效，都是空前的。
选派干部赴先进地区体悟实训，是青岛市委着眼长远作出的一项重要部署。作为一项全新的干部培养模式，经历了一个从无到有、从小到大、从宏观到微观，层层递进和深入的过程。
人生在勤，不索何获。2019年5月23日，随着首批青岛干部开始在深圳接受“市场化法治化”素质能力提升专题培训，正式拉开了青岛选派干部到深圳体悟实训的序幕。
他们入职企业当“职员”，走访商协会、调研科研院所……始终充满激情，保持实训劲头，大胆创意，在激活自我中重塑自我；同时聚焦服务发展，坚持“建平台”与“用平台”相结合，架起了青深两地的桥梁，从牵手到互动，再到合作，青岛深圳之间正渐入佳境。
第六批体悟实训队参观广东改革开放40周年展览。
体悟实训期间，第六批体悟实训队临时党支部突出党建引领，创造性开展“青深智汇坊”学研项目，悟透更多“深圳经验”，坚持多平台发力，引进18个优质项目，总投资达194亿元……
01、多场景沉浸式体悟，创新打造青深智汇坊
从5月9日到9月14日，在120多天的“深圳时间”里，第六批体悟实训队经历了疫情反复的严峻挑战。第六批体悟实训队临时党支部主动探索，突出党建统领，聚焦主题、把握关键，确定了“一三五”工作思路：
始终聚焦服务青岛创新引领高质量发展这一主题主线，推动体悟实训与中心工作结合更加紧密、更加有效。工作阶段上实现新跨越，迅速转入精准务实调查研究新阶段；工作方法上实现新跨越，实施“党建引领+线上线下相结合”的工作模式；干部队员素质实现新跨越，市场化、法治化、专业化素养普遍提升。形成了“调研+成果应用”“实训+专业培训”等五个创新打法，推动体悟实训迈向新高度、掀起新热潮、取得新成果。
青深智汇坊调研深圳企业发展。
为进一步提升学习时效性、发挥队员主观能动性，第六批体悟实训队创新开展“青深智汇坊”活动。形式灵活多样，包括但不限于专家主讲、学员大讲堂、头脑风暴、现场考察、分组研讨、集体座谈等，具体可结合课题研究方向或重点领域自行设计开展，或针对性邀请企业高管、相关领域专家开展。
“发挥优势特长，采取‘大部队’与‘小分队’相结合的方式，一方面集中优势兵力，紧扣高质量发展主题，聚焦青岛短板弱项，按照数字政府、项目落地、城市功能等为主要内容的攻关方向，组织开展课题攻关；另一方面，受疫情影响，人群不易聚集，便鼓励队员根据部门职能、专业特长、实训情况等进行自由组合，三五人的‘小分队’在熟悉擅长的业务领域内开展调研。”第六批体悟实训队临时党支部书记杨超说，这就增加了全队学习深圳经验的“触角”，汇聚了一系列宝贵的资源、经验，将更多的“深圳经验”悟透，吸收消化转化成“青岛实践”。
“虽然深圳没有农村和农民，但深圳农业却处在引领的位置，尤其是涉农企业、科研院所在这里集聚，全方位推动了深圳农业科技高质量发展，努力打造了现代科技农业发展‘深圳模式’。”经过一系列调研，体悟实训干部卢颖对此感受颇深。
“调研之前，我就列出了五六个问题，‘深圳农业为什么可以引领？’‘农业科技如何实现高质量发展？’‘青深农业发展合作点在哪里？’”也正是提前备足功课，找准所需，带着问题，卢颖的青深智汇坊调研才更聚焦、更精准。
青深智汇坊走进大族激光。
体悟实训本身就是一项创新，很多东西都是闯出来的、摸索出来的。面对疫情影响，第六批体悟实训队主动探索，聚焦短板弱项，深入对标深圳，找准青岛所需，将以往单向化的调研升级为“青深智汇坊”，内容更加丰富，“触角”更加深入，捕捉到更多细分领域的“深圳经验”，也形成一个个含金量十足的调研报告和创新创意“金点子”——
如：围绕“停车难”，撰写《借鉴深圳经验加快推动胶州市停车场规范化市场化发展》调研报告；
学习深圳经验，创新基层社会治理，探索建立矛盾纠纷多元化解新路径的青岛模式；
用平台思维做发展乘法，为茶产业发展壮大插上腾飞的翅膀；
实施“点状供地”，破解乡村振兴用地难；
打造“书香城市”，提升青岛文化品牌影响力；
加快过街天桥建设，完善城市交通功能；
……
体悟实训“小分队”开展海洋种业调研。
在深圳，作为“取经人”，体悟实训干部开放的视野日益开阔，市场化、法治化意识持续增强，淬炼了建设青岛的真本领、硬功夫。在“南深圳”更多地发出了“北青岛”的声音，推动更多的“深圳经验”转化为“青岛实践”。
02、多平台发力，青深互动渐入佳境
深圳和而泰智能控制股份有限公司是一家全球智能控制器行业龙头企业，其制造基地的选址建设，受到全国多地邀请。第六批体悟实训队抵达深圳后，城阳区领队李明和队友们第一时间去公司拜访，充分调动好前后方资源，帮助企业对接了教育、养老应用场景，协调区属国资公司参与大数据项目合作，通过数联天下大数据合资公司的落地，最终促成了投资15亿元的和而泰智能控制器制造基地落地，达到共赢效果。
“实训期间，盯紧盯牢项目引进，主动出击，内引外联，抓住到企业实训和参观学习交流的一切机会，宣传推介莱西区位地理优势和一系列双招双引政策。”体悟实训干部王德顺说，为推动青深两地要素互通互补、产业镶嵌相融，与大潮汕基金公司对接敲定了计划投资2亿元的联合产业基金项目，项目以潮商的资本为核心，与莱西市合作成立产业基金，将吸引潮汕商会更多产业、人才、基金、海外资产等优质资源投资和落户莱西，推动了两地优势互补，共赢发展。
……
体悟实训队调研深圳农业基因研究所。
体悟实训队抵深后，深入贯彻市委“项目落地年”工作部署，以区市工作组为主力，注重发挥“项目+平台+活动”的合力，打出“市场引导+资金助力”组合拳，做好招商引资的“服务员”，积极推动项目成果落地。
突出“优”字，全面推进项目招引。积极应对疫情挑战，迅速调整工作方案，线下交流转线上沟通，多人参观变个人对接。充分整合支委、区（市）小分队能动性，主动带领队员分批走访调研，结合深圳体悟实训经验、平台，调动好前后方资源、用巧市场场景、放大国有平台资本杠杆力量、用足产业链条招商效用，开展项目拓展、招商工作。成功落地了投资15亿元的和而泰智能控制器生产基地、投资30亿元的华成新能源制造产业园、投资10亿元的载人型无人机制造基地、投资20亿元的易科达柔性屏制造等18个科技含量高、投资数额大的新一代信息技术、装备制造、现代服务业项目，总投资达194亿元。
实训队进行项目考察对接。
青岛西海岸新区体悟实训领队于洋主动回访已落地新区的企业，倾听意见和建议，了解企业需求。“10天内‘三顾’深圳公司总部，详细了解青岛项目进展情况和需要帮助解决的问题，并通过云会议方式，连线新区相关职能部门，为企业答疑解惑。”对此，在新区投资建设国际海洋智区（青岛）项目的润城新产业负责人周淑玲深受感动，她表示，初次投资是看中了青岛的区位优势，而再次投资的信心则源于体悟实训队员工作作风所展现出来的营商环境。
聚焦“深”字，全面发挥平台优势。第六批体悟实训队坚持“建平台”与“用平台”相结合，充分发挥青岛（深圳）城市会客厅、青深企业家联谊会、青深青年企业家创业共同体、青深女企业家联谊会等平台，为青深企业对接合作做好协调，为各区市各部门在深圳开展“双招双引”提供服务。
项目考察对接。
体悟实训是一个接续探索、持续创新的过程。在一批批体悟实训干部桥梁纽带作用下，从市级到各区市，合作领域更广、层面更深入，青深两地之间的互动渐入佳境。
03、党建引领，探寻深圳成功的“深层逻辑”
走进深圳的大街小巷、千校万企，随处可见的党群服务中心，从精准防疫到精细治理，无时不有、无处不在的党建工作让体悟实训干部认识到，党建就是生产力，就是战斗力，抓党建就是抓全局。
体悟实训单位深圳市潮汕商会是由粤东四市在深企业家共同发起成立的社团组织，现有直属会员企业1300多家，40多家上市公司，在地产开发、金融投资、电子信息等多个行业具有重要影响力。“商会坚持党建统领会员企业发展，务实推进会员企业党建工作‘两覆盖’，已将党组织延伸到商会全部企业。”商会会长郑汉明感慨道:“有了党建引领，潮汕商会这艘大船航行的方向才不会走偏。”
为推进落实党史学习教育，强化党建引领的号召力和凝聚力，激励体悟实训干部主动积极融入实训企业，将体悟实训走深走实，在到达深圳的第一个周末，第六批赴深圳体悟实训队便开展主题党日活动。
主题党日活动，参观深圳党史馆。
临时党支部委员纪玉水表示，开展主题党日活动，目的就是为了让每名实训干部在这个改革开放的前沿阵地，进一步体会和牢记实训的初心使命，来深圳学习，就是要学习深圳改革创新的精神、打破条条框框的勇气、培树市场化法治化的思维。只有正视差距，才能明确目标；只有大胆闯试，才能进位赶超。
深圳具有市场经济活跃、城市化水平高等特点，当前深圳进入了粤港澳大湾区、深圳先行示范区“双区”驱动，深圳经济特区、深圳先行示范区“双区”叠加的黄金发展期。要多领域全方位地走在前列，也就要求必须走在治理现代化的前列，而要走在治理现代化的前列，就必然要大力推动党的建设的创新。
青岛市第六批赴深圳体悟实训队临时党支部书记杨超说，“连续派出6批干部赴深圳开展体悟实训，每一批体悟实训队各有特点，但都通过体悟实训开拓了视野，提升了境界，转变了思想。两年多来，透过这扇窗户，青岛的体悟实训效果不断放大。”
青岛城阳区工业园更新项目在深圳发布。
从学开放创新、优化营商环境，到学习背后的深层次发展逻辑，体悟实训已深刻融入深圳，对标先进，探求青岛发展之钥。
对于第六批体悟实训队员而言，深圳课堂的学习告一段落，建功青岛的实践才刚刚开始，期待着更多的“深圳经验”被吸收转化成“青岛实践”，期待着一件件“青岛方案”落地开花，期待着青深互动结出更多硕果。
作者 | 梁超 编辑 | 疾风
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